クラウドソーシングの実績は実務経験になる？｜未経験の転職で採用側が見ていること
クラウドソーシングで何件か納品したけど、これって「実務経験」って書いていいのかな…
求人に「実務経験1年以上」とあると、自分は対象外なのか分からない…
AKI採用する側から見ると、練習で作った作品より、実際に納品した作品のほうがずっと評価しやすいです。ただ、書き方を間違えると、かえって損をすることもあります。
スクールや独学で学びながら、クラウドワークスやココナラなどで小さな案件を受けて、バナーやLPを納品した。そこまで進んだ人が次に迷うのが、「これを転職の応募で実務経験と言っていいのか」というところだと思います。求人票には「実務経験○年以上」と書かれていることも多く、自分の数件の納品がそこに入るのかどうか、判断がつきにくいはずです。
私はWebデザイナーとして10年以上働き、採用に携わってきた5年のあいだに、Webデザイナー志望者の面接も担当しています。この記事で答えるのは、「クラウドソーシングで作った実績は、未経験の転職で実務経験として見てもらえるのか」という1つの問いです。
先に答えを書いておくと、求人票の「実務経験○年」にそのまま数えられるとは限りません。ただ、採用側にとっては、練習で作った作品よりずっと評価しやすい材料になります。大事なのは、盛らずに、何をしたかが分かる形で書くことです。
※ここで書いているのは、私が事業会社で採用に関わっていた範囲の話です。応募先によって数え方は違うので、最後は応募先に確かめてください。
※料金・制度などは、特に断りがない限り2026年10月時点の公式サイトなどの情報です。
全くの未経験から独学とスクールを経てWebデザイナーへ転職。その後Webデザイナー・Webディレクターとして働き、現在は本ブログの運営やWebサイト制作を通じてデザインに携わる。IT業界経験20年以上。
運営者情報とこのサイトが書かないこと
クラウドソーシングの実績は、求人の「実務経験」に数えられる？
求人票の「実務経験○年以上」は、多くの場合、会社でデザインの仕事をしてきた期間を想定して書かれています。クラウドソーシングで数件を納品した経験が、そのまま「1年」「2年」に置き換わるとは考えないほうが安全です。
ただ、これは「意味がない」という話ではありません。実務経験の条件がある求人でも、応募してみると、作品や経験の中身を見て判断してもらえることはあります。どう数えるかは会社ごとに違うので、気になる求人があれば、条件だけを見て諦めずに、作品と一緒に出してみる価値はあると思います。
採用側が「練習の作品」より評価しやすい理由
採用担当として見ても、「練習で作りました」より「実際に納品して報酬をもらいました」のほうが、ずっと評価しやすいです。理由は、作品の出来よりも、その裏にある経験のほうにあります。
相手のいる仕事を、一度でも通っている
入社した人が現場で詰まりやすいのは、デザインそのものより、依頼した人への説明や修正の対応、スケジュールの管理といった、相手がいるところです。クラウドソーシングで納品までやり切った人は、小さな規模でも、この流れを一度は経験しています。
修正を頼まれてどう対応したか。締切に間に合わせるために何をしたか。こうした話ができると、面接する側は入社後に一緒に働く姿を想像しやすくなります。
ポートフォリオに「説得力」が出る
スクールに通いながら、クラウドソーシングで小さな案件を試していた人のポートフォリオは、説得力が違いました。同じバナー1枚でも、「誰の、何のために作ったのか」がはっきりしているからです。課題の作品だけが並ぶポートフォリオの中で、ここは目に留まりやすいところです。
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応募書類とポートフォリオでの書き方
評価しやすい材料も、書き方次第で伝わり方が変わります。気をつけたいのは、盛らないことと、中身が分かるように書くことの2つです。
- 「実務経験○年」とは書かない：「クラウドソーシングで○件を受注・納品」のように、件数と形で書く。期間をふくらませると、面接で聞かれたときに苦しくなる
- 何を担当したかを書く：「バナー制作（デザインのみ）」「LP（デザインとコーディング）」など、自分がやった範囲を分ける
- やり取りや修正の経験を一言添える：「修正2回を経て納品」「依頼文から目的を確認してから着手」など、相手がいた仕事だと分かる一文
- 作品を載せてよいかを依頼者に確かめる：納品物は依頼者のものなので、ポートフォリオに載せる前に了承をもらう。載せられない場合は、内容を言葉で説明する
「実務経験」という言葉にこだわるより、こうして中身を見せるほうが、採用側にはずっと判断しやすくなります。件数が1件だけでも、やり取りから納品までを自分の言葉で話せれば、十分に面接の話題になります。
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クラウドソーシングを始める前に知っておきたいこと
これから始める人に、一つだけ先に伝えておきたいことがあります。クラウドソーシングは、簡単にお金が稼げる場所ではありません。実績がないうちは、単価の低い案件から始まることが多く、応募しても通らないことも普通にあります。
なので、転職のための実績づくりとして使うなら、収入より「相手のいる仕事を一度通ること」を目的にしたほうが、気持ちの上でも続けやすいと思います。バナー1枚、LP1本で十分です。学習と並行して無理なくこなせる大きさの案件を、1件だけ選んでみてください。
応募する前に、どんな案件がどんな依頼文で出ているかを見ておくだけでも、実務の感覚をつかむ準備になります。クラウドワークスは、発注者が掲載した案件に受注者が応募する形のサービスで、バナー制作やLP制作など、Webデザインの案件も出ています。
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よくある質問
Q：クラウドソーシングの実績は、職務経歴書に実務経験として書いていいですか？
A：「実務経験○年」とは書かず、「クラウドソーシングで○件を受注・納品」のように件数と形で書くのがおすすめです。採用側にとっては練習の作品より評価しやすい材料になりますが、期間をふくらませると面接で聞かれたときに苦しくなります。
Q：「実務経験1年以上」の求人には、応募しても意味がありませんか？
A：条件をそのまま満たしていなくても、作品や経験の中身を見て判断してもらえることはあります。数え方は会社ごとに違うので、気になる求人なら、納品した作品と一緒に応募してみる価値はあると思います。
Q：クラウドソーシングの作品は、ポートフォリオに載せていいですか？
A：納品物は依頼者のものなので、載せる前に依頼者の了承をもらってください。載せられない場合でも、誰の何のために作り、どんなやり取りを経て納品したかを言葉で説明すれば、面接の材料になります。
まとめ：「実務経験」にこだわらず、納品までの中身を見せる
AKI数件の納品でも、相手がいる仕事を最後までやり切った経験は、ちゃんと伝わります。言葉をふくらませるより、何をしたかをそのまま書いたほうが、採用する側には響きます。
- クラウドソーシングの実績が、求人の「実務経験○年」にそのまま数えられるとは限らない
- それでも採用側には、練習の作品より「納品して報酬をもらった」作品のほうが評価しやすい
- 評価されるのは、修正対応や締切など、相手のいる仕事を通った経験
- 応募書類には期間でなく件数と担当範囲を書き、作品は依頼者の了承を得てから載せる
- クラウドソーシングは簡単に稼げる場所ではない。実績づくりとして1件から始める
全部を準備してから動く必要はありません。小さく動けば十分です。もう納品した案件があるなら、その1件について「何を頼まれ、どんなやり取りをして、何を納品したか」を3行で書き出してみてください。まだなら、クラウドワークスでバナー制作の案件を3つだけ眺めて、依頼文に何が書かれているかを見てみる。それが、応募書類に書ける最初の1行につながります。
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